Wo wir auf andere Menschen treffen, ist sie da – die Gefahr, dass es zur Meinungsverschiedenheit oder eskalierter, zum Konflikt kommt. Und dann kann es wehtun! Wir alle wissen um die Risiken, die Konflikte mit sich bringen – im beruflichen oder privaten Kontext. Dann setzen oft Vermeidungsstrategien ein, die lähmen oder noch mehr schmerzen….. ABER können wir Konflikte nicht auch als Chance begreifen?!!
Und hiersetzt unser kurzer Impuls-Workshop an. Was können Sie als Führungskraftbeisteuern, damit in Ihrer Organisation/Unternehmen Konflikte als Chancenwahrgenommen werden und maßgeblich zur Entwicklung von Mitarbeitenden sowie der Organisation selbst, beitragen? Welche Rahmenbedingungen, welche Haltung braucht es?
In unserem Webinar werden wir uns gemeinsam o.g. Thema nähern und dieses anhand von geleiteter Selbstreflexion, Austausch und Fallbeispielen vertiefen. Sie werden die Chance haben, Ihre persönliche berufliche Situation einzubringen, um gemeinsam an Lösungsansätzen zu arbeiten.
10.00 Uhr
Vorstellungsrunde/ Wie entstehen Konflikte?
11.00 – 11.15 Uhr
kleine Pause
11.15 Uhr
Chancen von Konfliktklärungen
12.00 – 12.15 Uhr
kleine Pause
12.15 Uhr
Haltung und Rahmenbedingungen für eine veränderte Konfliktkultur
13.00 Uhr
Ende des Webinars
Melanie Grzesik-Kehren:
Als Teamentwicklerin, Trainerin und Beraterin begleitet Frau Grzesik-Kehren deutschlandweit Unternehmen und Organisationen in herausfordernden Veränderungssituationen. Dabei ist es ihr wichtig mit Herz und Verstand zu analysieren, was die Teams oder deren Führungskräfte gerade brauchen, um nächste entscheidende Schritte zu gehen.
Studium der BWL, Weiterbildungen u. a. in systemischer Organisationsberatung, systemischem Coaching, Supervision und Mediation.
Mitglied in der Systemischen Gesellschaft (SG) und dem Bundesverband Mediation (bmev)
Die Teilnahme an unseren ISWA-Webinaren ist kostenfrei. die Kosten trägt der gemeinnützige Verein ISWA im Rahmen seines Bildungsauftrags.